ВНЕДРЕНИЕ
ИННОВАЦИЙ
В КОРПОРАЦИЯХ
Первая комплексная образовательная программа в области корпоративных инноваций
2 дня непрерывного обучения и решения практических задач
8 и 9 февраля 2018 года в г. Москве
Содействие трудоустройству в области корпоративных инноваций
2 сборника лучших статей по теме «Корпоративные инновации»
Место проведения
С 2014 года я помогаю корпорациям в развитии инноваций, среди моих клиентов Яндекс, Альфа Банк, Visa, АФК Система, Renault-Nissan Bank, Home Credit Bank, Лаборатория Касперского, ОМБ, Ростелеком, Google Russia, Росатом, Первый БИТ, X5 Retail group, Ренессанс страхование, Атон, ОМБ и другие.

Я создал первый в России комплексный образовательный курс по корпоративным инновациям, основанный на практике. Курс, который позволит его участникам качественно повысить уровень инновационного развития в своей компании и свою личную компетенцию.
дмитрий масленников
Дмитрий Масленников
технологический предприниматель,
консультант по корпоративным инновациям,
основатель Интегратора инноваций Disruptive.vc
Темы курса
Открытые инновации
Внутренние инновации
Корпоративные венчурные инвестиции
Гибкие методологии – Agile
Покупка и интеграция стартапов
Акселерация и трекинг стартапов
Аудит инновационного развития
Создание запроса на инновации
Дизайн-мышление
Lean startup в корпорации
Внутреннее предпринимательство
и корпоративные стартапы
Разработка инновационной стратегии
Скаутинг стартапов и технологий
Корпоративные акселераторы
тема курса
Для кого
Владельцев и топ-менеджеров компаний и корпораций
Директоров R&D и менеджеров
по инновациям
HR-директоров
Директоров по развитию бизнеса, маркетингу и продажам
Технических директоров, инженеров и разработчиков
непрерывного обучения
и решения практических задач
2
Содержание программы
дня
численность в группе:
разбираем реальные кейсы и ваши задачи
30
человек
содержание программы
Преимущества
Комплексность
Практичность
Применимость в России
Нетворкинг
Программа охватывает все основные аспекты деятельности по развитию корпоративных инноваций, начиная с азов и определений, заканчивая уникальным личным опытом преподавателей.
В программе соблюдается строгий баланс теории, разбора кейсов и практики. Студенты изучают прикладные инструменты, закладывают их в основу своих инновационных стратегий и учатся на практике применять полученные знания.
Важная особенность программы заключается в ее прикладной специфике именно на территории России и СНГ. Изучаемые западные методы, методики, концепции и подходы адаптированы под российскую ментальность и особенности предпринимательской и корпоративной экосистемы.
Вы познакомитесь с ведущими фигурами российского рынка корпоративных инноваций, сможете задать им свои вопросы, проконсультироваться, обсудить тренды и обменяться контактами. Также формат образовательной программы подразумевает активное общение с коллегами по обучению.
Программа
  • Зачем корпорациям инновации, цели корпоративных инноваций
  • Типы корпоративных инноваций: открытые, внутренние, венчурные
  • Понятие дилеммы инноватора, колокол развития инноваций
  • Оценка уровня инновационного развития
  • Создание запроса на инновации
  • Разработка ценностного предложения корпорации
  • Инструменты открытых инноваций: акселератор, хакатон, конкурс, speed dating, экскурсии, innovatin outpost
  • Как внедрять инновации
  • Формы взаимодействия со стартапом и на каких условиях работать
  • Поиск, генерация и управление идеями в корпорации
  • Внутреннее предпринимательство, entrepreneur in residence и песочница инноваций
  • Создание инновационной корпоративной культуры, бирюзовые корпорации и холакратия
  • Как инициировать и управлять изменениями
  • Методологии Lean startup, Customer development, Дизайн мышление для развития проектов
  • Теория ограничения систем, Agile, Scrum, Kanban
  • Стратегия голубого океана для создания инноваций
  • Диджитал трансформация инноваций
  • Зачем инвестировать, как оценивать, инвестировать и управлять инновационным портфолио
  • Корпоративный венчурный фонд, как инструмент корпоративных инноваций
Участники программы
Отзывы участников
«Презентация Дмитрия - четкий экшен план, бери и делай, не надо ничего придумывать. Супер полезная раздатка, две небольшие книги с короткими статьями. Систематизировала знания, получила кучу полезного контента, появились новые деловые контакты».
Ольга Лекаренко
«Много практического материала по корпоративным инновациям. За 2 дня пройден объемный интенсив».
Игорь Исаков
«Программа формирует очень внятное представление об инновациях и их развитии. Хотите развивать? Сначала узнайте как. Подкупает искренность и знание всей подноготной. Мы разобрались с тем, как должен быть устроен акселератор и кто по этому поводу на первом этапе нам нужен. Огромное спасибо!!».
Ярославна Медведева
«Интересно, живо, доступно».
Динара Бердыханова
«Стал понятен план действий и дальнейшие шаги (что, зачем и к кому идти)».
Аня Кочарян
«Посещение этого тренинга – отличный вариант понять текущую ситуацию и скорость изменений в области корпоративных инноваций в РФ».
Андрей Гнелицкий
«Если ты в начале пути или заблудился в поиске инноваций, особенно, если ты видишь мощный драйвер корпоративных инноваций в стартаповской теме – курс для тебя».
Борис Олефиренко
Что вы получите после курса
Кроме теоретических знаний и практических навыков
по корпоративным инновациям
Большое количество впечатлений, знаний и нужных знакомств
впечатления, знакомства
Презентации, видео,
методические материалы
Инфо-материал
Скидка 25%
на билет
Innovate Or Die 2018
Бесплатный билет на конференцию
Получите книги уже сейчас
Бесплатно получите 2 сборника статей по теме «Корпоративные инновации»
Оставьте свой E-mail и через несколько минут они будут у Вас
Принять участие
29 000 ₽
39 000 ₽
49 000 ₽
стоимость билетов
Для физ.лиц
11 900 ₽
В последний момент,
до 8 февраля
Вовремя,
до 2 февраля
Заранее,
до 15 января
Поделитесь информацией о нашем курсе!
Вдруг кто-то из ваших коллег или друзей
тоже захочет принять участие в обучающей программе
«КАК ВНЕДРЯТЬ ИННОВАЦИИ В КОРПОРАЦИЯХ»
Контакты
Уважаемый пользователь!
Для функционирования сайта мы собираем метаданные. Если Вы не хотите, чтобы эти данные обрабатывались, то Вы должны покинуть сайт.
Спасибо, я согласен
Close